Name: Play it
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Une formation virtuelle pour votre superviseur

Faire ressortir le meilleur des membres d'une équipe requiert des compétences spécifiques. Grâce à la formation leadership sur le lieu de travail vous donnez aux nouveaux managers un avantage dès le départ. Play it Ahead offre une formation au leadership avec un fort impact positif, immédiatement et à long terme. Découvrez nos jeux d'apprentissage:

Le coup d'envoi de votre leadership

Tout tourne autour des personnes

Le retour d'information est le petit déjeuner des champions

Désamorcer les tensions

La première nuit blanche

Demande de démonstration

Pourquoi jouer la carte de la sécurité ?

plus rapide

30%

moins d'incidents

98%

des employés heureux

Vos défis, notre mission

Des cadres forts au bon endroit

Un bon leadership est un cadeau. Avec une formation adaptée, vous apportez aux managers des connaissances et des compétences précieuses. Après tout, la force d'une équipe dépend de celle de son chef.

Forte rotation du personnel

Il est de plus en plus important de trouver et de conserver les bons profils. Un mauvais manager est une cause fréquente de rotation du personnel. Play it Ahead élimine ce problème et vous permet ainsi d'économiser beaucoup d'argent et d'éviter les maux de tête.

Formation au leadership pour les débutants et les étudiants avancés

Offrez à un nouveau chef d'équipe un baptême du feu virtuel ou apprenez à un manager expérimenté à gérer le stress et les tensions au sein de son équipe ? Avec 5 jeux spécifiques, Play it Ahead offre aux managers débutants ou confirmés une formation au leadership situationnel.

Découvrez nos jeux d'apprentissage:

Le coup d'envoi de votre leadership
Tout tourne autour des personnes
Le retour d'information est le petit déjeuner des champions
Désamorcer les tensions
La première nuit blanche

Contactez-nous

Formation au leadership pour les débutants et les étudiants avancés

Formation interactive à la gestion

Encadrer, résoudre les conflits, mettre l'homme ou la femme qu'il faut à la place qu'il faut. Diriger une équipe n'est pas une mince affaire. Avec Play it Ahead, vos managers reçoivent une formation au leadership en ligne, avec des situations reconnaissables et des circonstances réalistes. Ils sont ainsi préparés de manière optimale aux défis futurs.

Grâce à la plateforme de Play it, nous avons réussi à inspirer et informer rapidement nos collaborateurs et franchisés de manière interactive.

Laure Monard | Responsable de la communication interne chez Delhaize

L’entreprise de construction Struyck Verwo utilise le Play it Creator pour visualiser tous ses chantiers. Cet entrepreneur est très enthousiaste. En privilégiant les solutions plutôt que les limites, Play it ouvre un champ de possibilités infinies. Les réponses rapides et la liberté de personnalisation font toute la différence.

Arjen Bijl | Responsable des opérations chez Struyck Verwo

En fonction des besoins et des demandes de nos clients, Play it développe même de nouveaux modules en collaboration avec Mensura.

Julie Pottier | Responsable de ligne de produits chez Mensura

We zochten een leermethode die eenvoudig, grondig en tegelijk makkelijk toegankelijk is. Het Play it platform vinkt al deze vakjes aan en voegt er zelfs nog enkele aan toe!

Vincent Goddeeris | Talent & Organisation bij Delhaize

Kinepolis était en fait une étude de cas parfaite. Nous avons de nombreux risques potentiels et différents rôles. Nous sommes présents dans plusieurs pays et travaillons donc dans plusieurs langues. Il n’est d’ailleurs pas surprenant que nous investissions autant dans ce domaine.

Stefaan Claes | Data Protection Officer chez Kinepolis

En tant qu’employeur, vous voulez influencer le comportement de vos collaborateurs en matière de protection des données, leur inculquer un nouvel état d’esprit. C’est ce qu’il y a de plus difficile. Il faut donc vraiment créer une culture autour des bonnes pratiques. Le jeu est un outil puissant pour y parvenir.

Sebastien Deleersnyder | Chief Technology Officer chez Toreon

Je recommanderais Play it car c’est un projet très innovant, capable de toucher un très grand nombre de personnes dans une brasserie aussi complexe que celle de Louvain.

Marc Maris | Responsable Formation & Développement chez AB InBev

Er waren veel zaken die ik herkende toen ik in productie kwam, door het feit dat de foto’s in 360 graden genomen zijn. Het is een voordeel als je de dingen herkent, dat nam een groot deel van de stress weg.

Ambroos Broes | Werknemer / ervaringsdeskundige bij Mowi

Play it a déclenché une véritable révolution chez Brantano. C’est une solution très accessible, performante, évolutive et qui génère un retour rapide.

Nicolas Van Hoecke | Responsable HSE chez Brantano

Travailler avec Play it donne une toute autre dimension à la formation aux risques. Cette approche est nouvelle et offre d’énormes possibilités. Nous gagnons du temps et formons plus efficacement !

Dave Declercq | Responsable Sécurité & Services Généraux chez Recticel

Comment procéder ?

Démarrage

Faites-nous part de vos souhaits et de vos besoins. Nous discuterons du plan d'action.

Personnel à bord

Nous fournissons un kit d'intégration et de communication solide pour informer votre équipe.

Formation du personnel

Vous pouvez facilement attribuer vous-même les formations aux employés concernés.

Résultats et rapports

Contrôler tout ce qui se passe dans le portail et procéder à des ajustements si nécessaire.

Contactez nous !

Quelques success stories

Comment Basic-Fit transforme la formation grâce au g-learning

Basic-Fit s'est développée à une vitesse fulgurante pour devenir la plus grande chaîne de fitness d'Europe, mais avec 9 000 employés répartis dans six pays, la formation est devenue un défi. La formation traditionnelle était chronophage, coûteuse et incohérente. La solution ? Le g-learning, ou apprentissage par le jeu. En collaboration avec Play it, Basic-Fit a numérisé 80 % des formations, permettant aux employés d'apprendre plus rapidement, de manière plus interactive et dans leur propre langue. Cela a non seulement permis une intégration plus efficace, mais aussi une réduction des incidents liés à l'ergonomie. Grâce à cette approche innovante, Basic-Fit assure un meilleur transfert de connaissances, une réduction des incidents liés au travail et une expérience d'apprentissage efficace.

Comment Shurgard stimule la vitesse et la sécurité de l'apprentissage avec Play it

Comment former rapidement et efficacement les employés d'une entreprise en pleine croissance ? Shurgard, le leader européen du self-stockage, a trouvé la réponse dans l'apprentissage par le jeu avec Play it. Grâce à une approche interactive et numérique, l'intégration et la formation à la sécurité sont désormais plus rapides et plus efficaces. Le résultat ? Un apprentissage plus rapide, une meilleure rétention et un plus grand engagement. Découvrez comment Play it fait passer la formation de Shurgard au niveau supérieur !

L'apprentissage par le jeu renforce les compétences professionnelles chez AD Delhaize !

Une organisation ou une entreprise ne peut se développer qu'à la vitesse de ses employés. Le moins que l'on puisse dire, c'est que cela n'a pas été facile au cours des deux dernières années !

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